Der Leitfaden wurde von der u.bus Gesellschaft für Regionalentwicklung und europäisches Projektmanagement GmbH erstellt und dokumentiert Erkenntnisse, Erfahrungen und Methoden des "Europäischen Transferateliers" der EQUAL-EP "Generations – Berlin integriert Erfahrung".
Er enthält unter anderem:
- Eine Beschreibung wichtiger Charakteristika arbeitsmarktpolitischer Transferprojekte und Empfehlungen für deren Gestaltung.
- Methodische Hinweise für das Management von Transferprozessen und deren einzelnen Phasen.
- Neue Ansätze zur Schaffung einer „Transferkultur“ in arbeitsmarktpolitischen Organisationen.
- Arbeitshilfen mit genaueren Darstellungen einiger der im Rahmen von „Generations“ entwickelten und erprobten Transfermethoden.
- Einen Anhang mit nützliche Informationsquellen und Links für Transferprojekte im Bereich Arbeit und demographische Entwicklung