Samstag, 24 Juni 2017

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Willkommen bei u.bus GmbH in Berlin!

                ubusstartberlin               

Willkommen bei u.bus - Gesellschaft für regionale Entwicklung und europäisches Projektmanagement mbH in Berlin.

Erfolgreiches Handeln in Regionen findet bewusst oder unbewusst immer im europäischen Kontext statt.


Viele Ideen und Visionen für das Leben und Wirtschaften in Europa liegen im Verborgenen.
Wir verhelfen ihnen gemeinsam mit Kooperationspartnern zum Ausdruck und unterstützen bei ihrer Verwirklichung.


direkt zu den Bereichen: Projektentwicklung und Antragsmanagement - Projekt- und Kooperationsmanagement - Programmbegleitung und Transfer - Digitale Instrumente für Kommunikation


Unser Ziel ist es, die Entwicklung Berlins in den Bereichen, Beschäftigung und Integration mit voranzutreiben.
Dazu gehören:

  • die Weiterentwicklung eines integrativen europäischen Arbeitsmarktes und Förderung der nachhaltigen Fachkräfteentwicklung in Unternehmen (v.a. in KMU)
  • die Förderung transnationaler Kooperation und Mobilität
  • der Transfer, die Verstetigung und die Unterstützung der Nachhaltigkeit innovativer Projekte
  • die Förderung von ‚sozialer Innovation‘ und gegenseitigem Lernen – in der Region und europaweit!" 

Seit mehr als 20 Jahren unterstützt die u.bus GmbH Unternehmen, öffentliche Verwaltungen, Verbände sowie Ausbildungs- und Qualifizierungsträger bei der Planung, Akquise, Durchführung, Bewertung und Öffentlichkeitsarbeit von Projekten auf regionaler und auf europäischer Ebene. 

Im Einzelnen bieten wir Ihnen folgende Leistungen:

  • Projektentwicklung und -begleitung: u.bus entwirft für Sie innovative Projektvorschläge und unterstützt Ihre Projektkoordination und Prozessbegleitung.
  • Fördermittelakquise, Antragsmanagement und Finanzcontrolling: Wir recherchieren für Sie nach geeigneten Fördermöglichkeiten, übernehmen das Antragsmanagement für ihr Projekt, erstellen Kosten und Finanzierungspläne und kümmern uns um die Abrechnung
  • Kooperationsmanagement und Transfer: u.bus unterstützt den Aufbau und die Pflege Ihrer Partnerschaften, übernimmt die Qualitätssicherung und Evaluierung sowie den Transfer durch Veranstaltungen die plausible und nachvollziehbare Darstellung innovativer Entwicklungen aus Projekt- und Programmarbeit.
  • Webseiten-Management und interne Kommunikation: Wir übernehmen die technische und inhaltliche Betreuung Ihrer Webpräsenz und bieten Lösungen für Ihr internes Wissensmanagement. Besondere Erfahrung haben wir in der digitalen Unterstützung von Projekttransfer. Außerdem betreuen wir Ihr internes Wissensmanagement mittels CMS- und Datenbanklösungen.

Referenzprojekte:

  • Berlin-transfer.net: Auf dem Fachportal für europäischen Wissens- und Erfahrungstransfer stellen wir gute Praxis, Wirkung und Möglichkeiten europäischer Förderung in Berlin dar. 
  • job destination europe: bei diesem Projekt hilft u.bus jungen arbeitslosen Erwachsenen, sich durch Qualifikation und Auslandserfahrung weiter zu entwickeln und in ein internationales Arbeitsumfeld zu gelangen 
  • CSR Regio.Net: Hier stand die verantwortliche Unternehmensführung (CSR) im Fokus. u.bus war daran beteiligt kleine und mittelständische Unternehmen in Deutschlands Regionen bei der Entwicklung einer CSR Strategie zu unterstützen. (Dieser bundesweite Projektverbund unterstützt mittelständische Unternehmen durch Information, Qualifizierung, Vernetzung sowie individuelle Beratung dabei, ihre Corporate Social Responsibility-Aktivitäten zu stärken.) 
  • XENOS Panorama Bund: Das Berliner Verbundprojekt begleitete und unterstützte bundesweit die im Rahmen des Bundesprogramms "XENOS - Integration und Vielfalt" geförderten Projekte als Transfer- und Vernetzungsstelle. u.bus organisierte die Begleitung und Beratung der Projekte durch Transfer- und Vernetzungsworkshops und betreibt die Online-Plattform
  • EP-Personalwirtschaft: Finanziert durch das ESF Programm ‚Rückenwind für die Sozialwirtschaft‘ wurden 135 Fach- und Führungskräfte der Mitgliedsunternehmen des Berliner Verbands für Arbeit und Ausbildung (bvaa) im Hinblick auf Altersstruktur- und Kompetenzbedarfsanalyse, altersgerechte Personal- und Organisationsentwicklung, Arbeitsgestaltung, intergenerativen Wissenstransfer und Gesundheitsmanagement beraten und qualifiziert. u.bus unterstützte das Projekt beim internen Wissensmanagement
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